金融界6月2日消息 民(mín)政(zhèng)部等四部门发布关于做好2023年普通高校毕业(yè)生到城(chéng)乡社区就业工作(zuò)的通知。其中(zhōng)提(tí)出，加大从高校(xiào)毕(bì)业(yè)生中定(dìng)向招聘(pìn)社区(qū)专职工作人员的工作力度，综合考虑本地(dì)高校(xiào)毕(bì)业生数量、报考社区专职工作人员意愿等因素(sù)，科学设定定向招聘高校(xiào)毕业生(shēng)的社区专职工作人员岗位(wèi)（以下简称“定向招聘岗位”）数量，鼓励(lì)2023年(nián)定向招聘(pìn)岗位(wèi)数量不少(shǎo)于2022年。各(gè)地社区专职工作人员定向招聘2023届高校毕业生工作须于8月31日前完成。定向招聘岗位优先向困难高校毕业(yè)生倾(qīng)斜。

　　具体通知如下：

　　一、统筹做好社区专职工作人(rén)员(yuán)招聘工作(zuò)。各地要对照“十四五”期(qī)末每万城镇常住(zhù)人口拥有(yǒu)社区工作者(zhě)18人的规划目(mù)标，进(jìn)一步充(chō武则天为什么不怀孕，武则天为什么没有孩子ng)实社区(qū)工作力量，统筹社区专职工作人员现有(yǒu)空岗待招聘、因退休离(lí)职待招(zhāo)聘、新增待招(zhāo)聘岗位等需(xū)求，科(kē)学武则天为什么不怀孕，武则天为什么没有孩子拟(nǐ)订本地区2023年社区专职工(gōng)作人员年度招聘计划(huà)。以(yǐ)县（市、区、旗(qí)）为单位，统(tǒng)一规范(fàn)社区专(zhuān)职工作(zuò)人员选聘程序和资格条件，由民政、人力资(zī)源社会保(bǎo)障等部门共同组织实(shí)施。原则上2023年所(suǒ)有(yǒu)新招聘社区专职工作人员岗(gǎng)位全部面(miàn)向高校毕业(yè)生开放。鼓(gǔ)励具备条件的行政村积极吸(xī)纳高校毕业(yè)生到(dào)村担任(rèn)村(cūn)务工(gōng)作者。

　　二、重点做好定向招聘高校毕业生(shēng)工作。加大从高校毕业生中定(dìng)向(xiàng)招聘社(shè)区专职工作人员的工(gōng)作力度(dù)，综合考虑(lǜ)本地(dì)高(gāo)校毕业生数(shù)量、报考(kǎo)社(shè)区专职(zhí)工作人员意愿等(děng)因素，科学设定定向招聘高校(xiào)毕业生的社区专职工作人员岗(gǎng)位（以下简(jiǎn)称(chēng)“定(dìng)向招聘岗位”）数量，鼓励2023年定向招聘岗位数量不少于2022年。各地社(shè)区专职工作(zuò)人员定向(xiàng)招聘2023届高(gāo)校(xiào)毕业生(shēng)工作须于8月31日前完成。定(dìng)向招聘(pìn)岗位优先(xiān)向困难高校毕业生(shēng)倾斜(xié)。

　　三、发(fā)展城乡社(shè)区服务吸纳(nà)就业。贯彻落(luò)实《“十四五”城乡社区服务(wù)体系建设规划》，鼓(gǔ)励(lì)在(zài)社区发展养老、托育、家政、物业、健康等生活(huó)性服务，支持相(xiāng)关企(qǐ)业、事业单位(wèi)、社会(huì)组织在城乡社(shè)区设(shè)置服务(wù)网点或开展社区服务(wù)，对吸纳高校(xiào)毕业(yè)生就业(yè)的小微(wēi)企业，符(fú)合条件(jiàn)的按(àn)规定落实社会保险补贴等(děng)帮扶政策(cè)。高校毕业生(shēng)在城乡社(shè)区服务领域创业，符合(hé)条件的，可申请(qǐng)最高(gāo)20万元(yuán)的个人创业担保贷款，由财政(zhèng)给予贴息；鼓励利用社区综合服务设施(shī)为(wèi)高(gāo)校毕业(武则天为什么不怀孕，武则天为什么没有孩子yè)生在(zài)城乡社(shè)区服务领(lǐng)域创业提供必要(yào)的(de)场(chǎng)地支(zhī)持。高校毕业生在城乡社区服务领域灵活就业(yè)的(de)，符(fú)合条件的可申请获得社会(huì)保险补贴。

　　四、开发社会工作岗位(wèi)拓展就(jiù)业空间。进一步增加社(shè)会工作(zuò)就业(yè)岗位，引(yǐn)导高(gāo)校(xiào)毕业生到乡镇（街道(dào)）社会工作站开展服务(wù)。鼓(gǔ)励各地对接辖区内高(gāo)校(xiào)，在社会(huì)工作服(fú)务平台中打造“研究生工作站”、“大学生研学实践基(jī)地”、“双交(jiāo)流基地”等“政社校”合作平台，探索社会工作(zuò)高(gāo)层次人才资源(yuán)集聚(jù)和合作(zuò)机制，为吸引社会工作专业高校毕业生到基层就业(yè)创造(zào)积(jī)极条(tiáo)件。

　　五、设立(lì)就业(yè)见习岗(gǎng)位促进就业。积(jī)极组织社会(huì)组织、城乡社区组织、社区服(fú)务类企业(yè)等参与“百万就业见习岗(gǎng)位募集计划”，开(kāi)发一批就业见习岗位，引导高校毕业生到城(chéng)乡社(shè)区实践服务、增进了解，激发到社区(qū)就(jiù)业的热(rè)情。对见习单(dān)位按规(guī)定落(luò)实就业见(jiàn)习补贴和激励推动政策，对城乡社(shè)区组织见习(xí)期满(mǎn)的见习人(rén)员，可按规定同(tóng)等(děng)条件下优先(xiān)招录为社区专职工作人员。

　　六(liù)、加(jiā)强高(gāo)校毕(bì)业生教(jiào)育引导(dǎo)。各地各高校要强(qiáng)化对在(zài)校大(dà)学生的理想信念和思(sī)想教(jiào)育，引(yǐn)导在校大学生(shēng)树(shù)立科学的(de)就业观和成才观，激励高校毕业生(shēng)积(jī)极投身城乡社区等基层(céng)一(yī)线锻炼锤(chuí)炼、成(chéng)长成才(cái)。要进一步开发社区(qū)治(zhì)理和服务相关(guān)理论和实(shí)践课程，在城(chéng)乡社(shè)区(qū)设立(lì)实(shí)习实践(jiàn)基地，组织(zhī)在校大学生(shēng)走(zǒu)进城(chéng)乡社区，开(kāi)展实习实(shí)践、志愿服(fú)务、社会公益等活动，培(péi)养做(zuò)群众工作(zuò)、链接资源、提供服务、化解矛盾的能力；鼓励社会资(zī)本(běn)设立(lì)社区(qū)创新(xīn)专项基(jī)金，在高校教师指导下(xià)组建创(chuàng)新团队，以乡村产业(yè)振兴、智(zhì)慧社区建(jiàn)设等为重点(diǎn)开发便于就(jiù)业创业的项(xiàng)目，激发(fā)高(gāo)校毕业生(shēng)在城乡社区(qū)创新(xīn)创(chuàng)业的热情(qíng)。

　　七、强化社区就(jiù)业(yè)服务(wù)指(zhǐ)导。各(gè)地(dì)公共就业人才服务机构要及时收(shōu)集(jí)社区岗(gǎng)位招聘信息(xī)，通过(guò)线上线下各种途径向(xiàng)社会公开发布(bù)。国家(jiā)大学生就业(yè)服务平台、高校毕(bì)业生(shēng)就(jiù)业服务(wù)平台要设立高(gāo)校毕业(yè)生城(chéng)乡基层(céng)就(jiù)业(yè)岗位(wèi)发布专题(tí)，汇集发布各地社(shè)区专(zhuān)职工作人员招聘信息(xī)。各地民政部门要做好社区专职工作人(rén)员相关信(xìn)息的收集(jí)和(hé)对接(jiē)，围绕社(shè)区专职(zhí)工作人员工作性质、工(gōng)作(zuò)职责(zé)、职(zhí)业发(fā)展路径、薪酬待遇等高校毕(bì)业生关心的重(zhòng)点问题加大(dà)宣传力度，可采取随岗(gǎng)位(wèi)需求信息一并(bìng)推送至就业(yè)服务平台(tái)、在青年(nián)群(qún)体使用较多的新(xīn)媒体平台宣(xuān)传(chuán)发(fā)布等多种形式，增进(jìn)高校毕业生对社区专职(zhí)工作人(rén)员职(zhí)业的了解。各地教育、人力(lì)资源社会保障(zhàng)部(bù)门(mén)和各(gè)高校(xiào)要(yào)主动创造条件，为面向高(gāo)校毕业生精(jīng)准(zhǔn)推送(sòng)社区(qū)就业(yè)信息、提供社(shè)区就业(yè)服务(wù)指导予以支(zhī)持和保障。

　　八、营造拴(shuān)心留人(rén)的(de)良好环(huán)境。以县（市、区(qū)、旗）为单位，做(zuò)好新(xīn)入职(zhí)社区专职工作(zuò)人员(yuán)的高校毕业生（以下简称“新入职高校毕业生”）初任培(péi)训工(gōng)作，原则上在(zài)入职6个月之(zhī)内开展3至5天的(de)集中脱产培训，灵活采用以老带新、观摩学(xué)习(xí)等形式开展结对(duì)帮带培(péi)训(xùn)，帮助(zhù)新入职高校毕业生尽快熟悉社(shè)区(qū)情况、投入社区工作(zuò)。加强对新入(rù)职高(gāo)校毕业生的关心关(guān)爱(ài)，在工(gōng)作生活心理(lǐ)等方面(miàn)对(duì)其给(gěi)予支持(chí)和帮助。加大从(cóng)优秀城乡社区工作者中(zhōng)招录（聘）公务员或事业单位工作人员特别是街道（乡(xiāng)镇）干部力度。大力宣传(chuán)高(gāo)校毕业生在(zài)社区就业创业的优(yōu)秀典(diǎn)型和先进事迹，营造(zào)广大青(qīng)年投(tóu)身(shēn)城(chéng)乡社区(qū)建(jiàn)设增(zēng)长才干(gàn)、实(shí)现价值的良(liáng)好氛围。

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